人才招聘

岗位要求

1 具有大学专科等以上学历，有3-5年以上电气自动化工作经验。

2 熟悉中低压配电(AC600V以下)系统，根据现场设备供配电容量要求，合理选型电气元件，设计CAD/CAXA/EPLAN等电气图纸，并能指导工人在满足布线工艺前提下，保质保量完成开关柜、控制柜、变频柜等电柜制作。

3 掌握西门子/三菱/欧姆龙/台达等品牌至少一种PLC可编程控制系统，并能根据现场设备工艺要求独立编写程序，并完成调试。

4 掌握西门子/台达/威纶通/昆仑通态等品牌至少一种HMI画面工程建设、组态调试 。

5 具有一定的变频器、软启动、可控硅调整器、传感器(压力、流量、温度、液位等)调试经验，并能根据功能要求合理选型。

6 有步进、伺服等运动控制系统调试经验，根据设备工艺要求，能独立完成小型自动化设备的运动控制。

上班时间 8点到17点 每周单休

底薪4000-5000，绩效+提成，每月6000-8000元

公司介绍

　合肥沃工电气自动化有限公司专注于自动控制系统的高效节能控制、优化，自动化装置的测量、保护及故障诊断技术；以长距离带式输送机控制系统，大容量储能系统（MW级）控制系统，柔性自动化生产线信息管理系统为背景，承担产品的研发，非标自动化设备及系统的研制，系统方案规划论证等。目前员工46名，其中90%以上具有本科学历，研究生占25%。

　　主要产品包括：免设编程PLC,可编程电力设备保护装置（全钒液流电池BMS,电机保护器），可编程网关（自动化生产线），多轴伺服系统控制器。

主要部门包括：输送机事业部，储能事业部，自动化生产线事业部，研发部，总务部。

　　公司以系统的专业技术服务为主线，以核心自动化产品为重点，经产品过近10年的发展已经获得近二十项核心专利，三大类产品，参与多项省部级项目，多次获得省部级奖励；公司坚持员工与企业共同进步的管理理念，先后有3名员工在职攻读工程硕士，并由公司提供学费。公司与合肥工业大学，中科院等高等院校建立了良好的产学研关系，为公司的产品研发提供了有力的保障。